Казахстан готовится к будущему: самые перспективные профессии 2025 года

Центр развития трудовых ресурсов представил прогноз на 2025 год, согласно которому на портале Enbek.kz ожидается от 1,09 до 1,25 миллиона вакансий. Из этого числа около 243–350 тысяч вакансий будут связаны с рабочими профессиями, как сообщает Министерство труда и социальной защиты населения.

Востребованные квалифицированные специалисты

Среди наиболее востребованных специалистов в Казахстане выделяются:

• Учителя средней школы (общественные науки) - около 29,5 тысячи вакансий;
• Воспитатели детских садов - 22 тысячи вакансий;
• Сиделки и помощники по уходу - 19 тысяч вакансий;
• Учителя начальных классов - 17 тысяч вакансий.

Нужные рабочие специальности

Также были названы наиболее востребованные рабочие специальности:

• Средний медперсонал по уходу - около 23,3 тысячи вакансий;
• Повар - 11,6 тысячи вакансий;
• Сантехники и трубопроводчики - 11,3 тысячи вакансий;
• Операторы бойлеров и паровых машин - 9,9 тысячи вакансий;
• Монтажники-строители - 9,1 тысячи вакансий;
• Слесари промышленного оборудования - 9 тысяч вакансий;
• Газорезчики - 8,9 тысячи вакансий;
• Водители автобусов - 7,6 тысячи вакансий;
• Операторы по выработке электроэнергии - 6,7 тысячи вакансий.

Региональная активность

Наиболее активными регионами по числу вакансий являются:

• Астана;
• Алматы;
• Туркестанская область;
• Павлодарская область;
• Карагандинская область.

Основные отрасли с высоким спросом включают образование, здравоохранение, промышленность, строительство и энергетику.

Влияние технологий на рынок труда

Ранее Министерство труда и социальной защиты населения провело исследование, посвященное влиянию автоматизации, роботизации и искусственного интеллекта на рынок труда в Казахстане. Согласно результатам, более 1 миллиона рабочих мест в стране может быть затронуто внедрением ИИ.

Проблемы с трудоустройством

Председатель Комитета по конституционному законодательству, судебной системе и правоохранительным органам Сената Нурлан Бекназаров отметил, что существуют трудности с поиском работников на зарплату в 700-800 тысяч тенге в Казахстане.