Минтруд обсудил введение специальных выплат для работников вредных производств и планы развития аннуитетной компании

На аппаратном совещании под председательством Министра труда и социальной защиты населения РК Аскарбека Ертаева были обсуждены важные вопросы назначения специальных социальных выплат для работников, трудившихся во вредных условиях. Как отметил председатель Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Илья Скуб, "данная мера поддержки, внедренная с 1 января 2024 года, охватывает граждан старше 55 лет при условии прекращения ими работы во вредных условиях". Также были озвучены планы развития Государственной аннуитетной компании на 2026 год.
Минтруд обсудил введение специальных выплат для работников вредных производств и планы развития аннуитетной компании {city2}

На аппаратном совещании под руководством Министра труда и социальной защиты населения РК Аскарбека Ертаева обсуждались ключевые вопросы, касающиеся назначения специальных социальных выплат (ССВ) для работников, трудившихся в опасных условиях. В ходе заседания председатель Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Илья Скуб представил информацию о текущем статусе внедрения данной меры поддержки, которая вступила в силу 1 января 2024 года и предназначена для граждан старше 55 лет, прекративших трудовую деятельность в таких условиях.

Проблемы, с которыми сталкиваются работники

По состоянию на начало марта текущего года более 21 тысячи работников уже получили выплаты. Однако, как отметил Илья Скуб, существует ряд проблем, влияющих на получение ССВ. К ним относятся задолженности работодателей по выплатам, отсутствие страховых договоров при увольнении или переводе работников, а также длительное ожидание заключения договоров со страховыми компаниями, превышающее 60 дней.

Изменения в законодательстве

Для улучшения ситуации и защиты прав работников Министерство труда предлагает внести изменения в Социальный кодекс РК. В частности, планируется наделить государственные инспекции труда полномочиями по проверке задолженности предприятий по ССВ и установить строгую ответственность работодателей за своевременные выплаты.

Развитие аннуитетной компании

Обсуждались также планы развития Государственной аннуитетной компании (ГАК) на 2026 год. В ходе совещания было отмечено, что компания намерена достичь объема поступлений страховых премий на уровне 13,7 млрд тенге, что будет достигнуто благодаря продвижению накопительного страхования жизни Demeu и перезапуску пенсионных аннуитетов.

Стратегические направления и автоматизация

Важным направлением работы ГАК в этом году станет создание Фонда обязательного страхования жилья от стихийных бедствий. В связи с этим запланировано увеличение уставного капитала и разработка необходимых нормативных документов. Кроме того, компания продолжит автоматизацию отчетности и внедрение международных стандартов риск-менеджмента Solvency II. По итогам совещания Министр Аскарбек Ертаев дал конкретные поручения для обеспечения качественного исполнения поставленных задач и контроля за решением проблем с выплатами ССВ.

Поделиться:
Все изображения и материалы в публикации получены из открытых источников. Если вы являетесь правообладателем, ознакомьтесь с информацией для правообладателей.
Похожие новости