Статья Дмитрия Малахова в журнале Zanger: международные стандарты формирования судейского корпуса

В статье председателя Высшего Судебного Совета Дмитрия Малахова рассматривается процесс формирования судейского корпуса, который охватывает все этапы профессионального пути судьи. Квалификационный экзамен теперь проводятся ежемесячно, и его успешно сдают около 20% кандидатов, что способствует поддержанию высоких стандартов профессионализма и этики среди судей.

Улучшение конкурсных процедур

Конкурсы на судейские должности стали быстрее и более прозрачными. Время, необходимое для проведения одного конкурса, сократилось с шести до полутора месяцев, а количество конкурсных отборов увеличилось с двух до шести раз в год. Эти изменения способствуют более открытому процессу отбора, который теперь доступен для общественного контроля.

Роль Академии правосудия

Передача Академии правосудия в ведение Высшего Судебного Совета позволила объединить кадровую и образовательную политику. Более 75% преподавателей Академии являются действующими судьями, что усиливает практическую направленность учебного процесса. Программы Академии были модернизированы, и теперь доступны магистратура и докторантура в области научно-педагогической деятельности.

Регулярный отбор и кадровая политика

Число вакантных судейских должностей сократилось более чем в два раза, что сделало отбор судей регулярным и предсказуемым. Кадровая политика судебной системы стала более устойчивой, что подтверждает роль Высшего Судебного Совета как ключевого института, обеспечивающего доверие и репутацию правосудия.